Analista De Benefícios Jr – Guarulhos

  • Período Integral
  • Guarulhos
  • A combinar USD / Year

RV ÍMOLA 0

Estamos em busca de um Analista de Benefícios Jr. para se juntar à nossa equipe. O candidato selecionado será responsável por garantir que os processos de compra, exclusão e inclusão de benefícios sejam executados com eficiência e precisão. Você será o responsável por manter a manutenção diária de atualização dos benefícios, buscando sempre atuar dentro dos padrões estabelecidos e cumprir os prazos e solicitações de acordo com as necessidades esperadas. O objetivo é garantir o cumprimento das políticas de benefícios da empresa, promovendo a satisfação e o bem-estar dos colaboradores. Entre as principais responsabilidades, você deverá: – Realizar a compra, exclusão e inclusão de benefícios conforme as diretrizes da empresa. – Manter registros atualizados e precisos de todos os benefícios concedidos. – Garantir a comunicação clara e eficaz com os departamentos internos e os colaboradores sobre as mudanças de benefícios. – Identificar e corrigir possíveis erros ou discrepâncias nos registros de benefícios. – Auxiliar na elaboração de relatórios e análises sobre os benefícios concedidos. – Apoiar na implementação de novas políticas de benefícios, sempre buscando a melhoria contínua. O candidato ideal deve ter habilidades sólidas em organização, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar de forma independente. Experiência prévia em gestão de benefícios é um diferencial, mas não é obrigatória. Se você tem um forte senso de responsabilidade e está interessado em fazer parte de uma equipe dedicada a melhorar a experiência dos colaboradores, esta é uma oportunidade para você. Junte-se a nós e contribua para o bem-estar dos nossos funcionários! Benefícios: -. Vale refeição ou vale alimentação -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Seguro de vida -. Vale-transporte -. Auxilio Combustível -. Convênio farmácia -. Day off (folga aniversário) -. Gympass

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos – Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilidades
Garantir que os processos de compra, exclusão e inclusão de benefícios, mantendo a manutenção diária de atualização, buscando atuar dentro dos padrões, atendendo os prazos e solicitações de acordo com as necessidades esperadas, visando o cumprimento da le

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